Facebook 母公司 Meta 近日解僱了 60 名員工，不過特別的是這次解僱是透過演算法「隨機」解僱員工，並沒有寫明解僱理由是什麼。
這 60 個被解僱的員工是來自 Austin Office of Accenture 的合約員工，此公司與 Meta 有近五億美元的交易，主要為其提供員工進行內容審核和商業信譽服務。
外媒指出，Austin Office of Accenture 的員工是在視像會議中得知合約將在 9 月 2 日終止，最後支薪日為 10 月 3 日。至於原因則被告知是「隨機」的，沒有特別理由。同時 Austin Office of Accenture 亦沒有為被解僱的員工提供新工作，只是提供兩個星期時間尋新工作。
而 Meta CEO, Mark Zuckerberg 在 6 月底的答問大會中已警告員工，目前市況是史上最差，公司會使用更狠的評估方法踢走表現不合格的員工，亦曾表示公司有一部份員工根本不應留在這裡。另外他亦指公司的股價已跌近一半，需要開源節流，包括停止招聘新員工。
