根據一項針對英美勞工力的新研究，人工智能可能在 2033 年之前使數百萬工作者轉向四天工作週。Autonomy智庫的報告發現，人工智能的引入所帶來的預期生產力提升可能將 28% 的勞動力，即英國的 880 萬人和美國的 3500 萬人的工作週從 40 小時減少到 32 小時，同時保持薪資和績效不變。
該研究指出，這可以通過引入如 ChatGPT 等大型語言模型（LLMs）到工作場所，增強工作者的角色並創造更多的自由時間來實現。根據 Autonomy 的說法，這種政策也可以幫助避免大規模失業，並減少廣泛的精神和身體疾病。
Autonomy 的研究主任 Will Strong e說：「過多的 AI 與大型語言模型研究僅關注盈利或失業危機。這項研究試圖表明，當技術被充分利用，但技術的目的發生變化時，它不僅可以改進工作實踐，還可以改善工作與生活的平衡。」
研究發現，2800 萬名工作者，相當於英國勞動力的 88%，可以通過引入 LLMs 將其工作時間至少減少 10%。根據智庫的說法，倫敦市、埃爾姆布里奇和沃京罕區的地方當局是其中一些擁有最高潛力的工作者，未來十年中有 38% 或更多的勞動力能夠減少其工作時間。
Autonomy 在美國進行的類似研究也發現，同一時間內有 3500 萬美國工作者也可以轉向四天工作週。該研究發現，有 1.28 億名工作者，即勞動力的 71%，可以將工作時間至少減少 10%。包括麻薩諸塞州、猶他州和華盛頓州在內的一些州被認為有四分之一或更多的勞動力可以使用 LLMs 轉向四天工作週。
美國國會議員 Mark Takano 曾向美國國會提交一項 32 小時工作週的法案，他說：「由於 AI 和自動化，我們的勞動力將面臨根本性的變革。需要政府採取行動，確保所有工作者，無論產業或技能水平，都能感受到效率提高的效益。」
在英國和美國，Autonomy 呼籲公共和私營部門的雇主利用「成為工作場所 AI 接受率的世界領導者的重大機會」，並將此視為改善數億工作者生活的機會。它也呼籲政策制定者採取行動。
Stronge 說：「我認為真正令人印象深刻的將是一個強大的 AI 產業策略，讓工會、產業和這項技術的專家一起建立自動化中心，我們將提升生產力，這也將為工人帶來實質效益。」
資料來源：TheVerge
